如何选择合适的劳务派遣服务商、企业薪酬外包社保托管机构：
一、要看公司的资质：
在选择一家劳务派遣公司之前，要看这家公司是否持有《人力资源许可资质》《劳务派遣许可资质》《企业营业执照》等完整合法资质。
二、要看这家公司的规模：
除了了解劳务派遣机构的资质，公司的详细信息也要进行了解，看公司成立的时间和发展的时间以及公司的发展规模情况。还需要看公司的业内口碑是否良好，主要是了解同行和客户对公司的评价，以及公司的业务量是怎样的。
三、在选择劳务派遣机构的同时，也要知道劳务派遣机构的实力和可靠性。
1.社会保障等行政各项事务都有流程与规章制度可循，不要相信所谓内部的人情关系省钱或被主观判断误导，所有事务都是基于政策法规的前提下操作。
2.目前劳务派遣行业服务价格不等，而选择价格过低的劳务派遣机构，往往会不靠谱，在考虑价格的同时要看劳务派遣机构的资质和实力。通常劳务派遣机构所收取的款项包含代收代支费用和管理费两部分，如收取其他费用，要谨慎选择。
企业用工趋势在进一步保障劳动者的合法权益的同时，势必也增加企业的用工成本，造成用工流程繁琐。骏伯人力集团拥有全国350多个社保网点帮到您！
骏伯人力集团在人力资源外包行业起步时就开始从事劳务派遣服务，是国内颇有名气的公司，在劳动保障领域积累了丰富的经验。经历了21年的服务沉淀，铸就了行业品牌，提供企业单位劳务派遣和代交五险一金等人事外包服务。
广州骏伯人力资源集团有限公司
联系人：陈经理
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